من نحن

تأسست شركة E-MAK العضو الاحدث و الاكثر ديناميكية بين مجموعة شركات Simge في عام 1977. في البداية تأسست شركة E-MAK لصناعة الآليات وفقاً لاحتياجات شركات مجموعة Simge الأخرى و الخاصة بإنتاج الاسفلت و تطبيقاته. و في فترة زمنية قصيرة استطاعت E-MAK من تطوير التكنولوجيات الخاصة بها و اصبحت علامة تجارية معروفة.

يتم تجريب و تطوير المفاهيم الجديدة و المنتجات المبتكرة من قبل شركة E-MAK أولاً في مؤسسات مجموعة شركات Simge في ظروف الإنتاج الحقيقية قبل طرحها كمنتوج للأسواق. هذه الخاصية هي مصدر لكثير من الابتكارات و التصاميم الجديدة.

و نتيجة لأعمال البحث و التطوير المستمرة في مجالات إنتاج الاسفلت و البحص قدمت E-MAK محاضرتها الخاصة بابتكارها لمنظومة تكسير و تغذية الحجر المغلقة - Simge Challenger في الجلسة الاهم الخاصة بالابتكارات. في  مؤتمر Eurasphalt & Eurobitume الرابع في الدنمارك، و كان هناك اهتمام واسع النطاق وقد نالت  Simge Challenger اعجاب و تقدير المشاركين في هذا المؤتمر المهم لما تقدمه من توفير كبير للطاقة المستهلكة و تقليل انبعاث غاز ثاني اوكسيد الكاربون.

وكذلك إلقاء محاضرة E-MAK Ratech  واحدة من المحاضرات الأربعة الخاصة بموضوع اعادة تدوير الاسفلت  Eurasphalt & Eurobitume الخامس الذي اقيم إسطنبول.

كل التكنولوجيات الجديدة التي تقدمها E-MAK الى العالم بافتخار هي خطوات جديدة نحو توفير الطاقة و التقليل من العوامل السلبية للبيئة.

إن نشاطات شركة E-MAK للبحث و التطوير مدعومة من قبل الجامعات و TUBITAK (المجلس التركي للبحوث العلمية و التكنولوجية).

تعمل شركة E-MAK دائما من اجل هدف تخطي توقعات المشتري بمجال واسع من المنتجات من معامل الاسفلت البسيطة و السهلة الانتقال الى مؤسسات صناعية مدمجة كليا لإنتاج المواد اللازمة لإنشاء الطرق الداخلية للمدن الكبرى و من اجل هذا فإنها لا تحيد مطلقا عن مسارها و لكن تبقى صامدة و دقيقة في اتباع نهج مبادئها.

رؤيتنا

تطوير تقنيات مبتكرة وصديقة للبيئة وموثوقة في مجال تصنيع آلات البناء والتعدين ، لتكون علامة تجارية رائدة ومثالية في جميع أنحاء العالم.

مهمتنا

الاستفادة من خبرتنا الممتدة لنصف قرن في مجال تقنيات الإسفلت والتعدين لإنتاج الآلات و المعدات الخاصة بهذا القطاع وإنشاء قيم جديدة وثابتة لعملائنا.

قيمنا الأساسية

العمل بتوافق العقل و الفؤاد معا:

الاعتماد على المعرفة الداخلية والخارجية الموثوقة لإدارة جميع عمليات العمل وخطط التطوير. أن تكون مركزة نحو النتائج، بالسيطرة على المتغيرات، وتحديد أهداف قابلة للتحقيق. وضع نهج إداري قائم على المنطق، والذي يشجع على مشاركة كل العاملين مدفوعة بروح الشركة والرغبة في التعاون والمضي قدمًا.

الشعور بالمسؤلية

اعتماد نهج مشترك لحماية المصالح طويلة الأجل لمؤسستنا وموظفينا ولزيادة أداء وقيمة سمعتنا. أن نكون مدركين لمسؤولياتنا تجاه توقعات المجتمع واللوائح الاجتماعية القائمة. تطوير الوعي الاجتماعي، على ان نثق بالآخرين وأنفسنا و نكون صادقين

عملائنا وأصحاب المصلحة الآخرين

القيام بإنشاء قيم جديدة ثابتة و جعل قيمة مضافة لجميع اصحاب المصلحة الاخرين.

القدرة على المنافسة؛

ادراك وإدارة جميع عملياتنا وتفاعلاتنا الداخلية والخارجية، وتطوير علاماتنا التجارية، والتصميمات وبراءات الاختراع لجعلها قادرة على المنافسة على الصعيد العالمي.

نخطط للمستقبل

تخطيط وتوجيه مستقبلنا اليوم على أساس تجربتنا الخاصة والتعلم من الآخرين.